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和布克賽爾縣水管總站三舉措轉變干部作風

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2013-08-28  瀏覽次數:8780
內容摘要:一是加強思想教育工作,打牢改進工作作風的思想基礎工作。作風反映出單位整體精神面貌,只有樹立嚴謹的工作作風,才能腳踏實地的服務群眾。和布克賽爾縣水管總站加強機關干部思想教育工作,充分認識改進工作作風的重要性和緊迫性,使機關干部將被動遵守制度
  一是加強思想教育工作,打牢改進工作作風的思想基礎工作。作風反映出單位整體精神面貌,只有樹立嚴謹的工作作風,才能腳踏實地的服務群眾。和布克賽爾縣水管總站加強機關干部思想教育工作,充分認識改進工作作風的重要性和緊迫性,使機關干部將被動遵守制度,轉變?yōu)橹鲃訐碜o制度。
  二是掌握科學方法,循序漸進將改進作風變?yōu)楣ぷ髁晳T。和布克賽爾縣水管總站認真摸索改進工作作風方法,不以死搬硬套的規(guī)章制度禁錮干部,而是以提高工作效率、以崗位出實績?yōu)闃s為切入點,使干部在努力工作的同時,自覺遵守規(guī)章制度,循序漸進的將制度變?yōu)楦刹抗ぷ髁晳T。
  三是始終堅持嚴格管理出高效,以改進作風提高工作效率。和布克賽爾縣水管總站領導及一般干部一視同仁,嚴格遵守本單位制定的規(guī)章制度,使干部管理出效。2013年以來,由于嚴格管理,大力改進工作作風,全體機關干部職工能夠嚴格履行本職,認真高效完成本職工作,使水管總站整體工作上升了新的高度。(趙艷花)
農村網  責任編輯:農村網
 

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